为激活人才引擎，筑牢医疗质量基石，我院于12月10日至11日成功举行2025年度临床医疗组长公开竞聘演讲会。本次竞聘是我院首次举办的临床医疗组长公开竞聘活动，由医务部牵头组织实施，标志着我院在医疗人才选拔的科学化与规范化上迈出关键一步。来自全院内科、外科25个科室的55名业务骨干同台竞技，经过严格的前期申报与资格审查，最终通过现场演讲与答辩角逐这一关键岗位。

  竞聘演讲会由副院长曹勍主持。院党委副书记、院长高金全作开场致辞。他强调，医疗组长是医院临床体系的“中枢”，是保障医疗安全、推动学科发展、凝聚团队合力的关键力量。本次竞聘旨在树立“德才兼备、注重实绩”的用人导向，构建“公开竞争、科学评价”的选拔机制，真正把有能力、有担当的优秀人才选拔出来。他要求全体评委秉持公心、公正评审，并勉励竞聘人员充分展现专业素养与管理潜能，为医院高质量发展贡献智慧与力量。

  评审委员会由院领导、职能部门负责人及相关科室主任组成，全程接受纪检监察等部门监督。会上，竞聘人员围绕岗位认知、工作实绩与未来规划进行阐述并回答提问，充分展现了扎实的专业功底、丰富的管理潜力与良好的职业风貌。评审委员会依据既定量化细则，从职业素养、临床水平、医疗质量等多维度进行综合评价。

  医疗组长是科室医疗团队的核心，肩负着带领团队、保障安全、提升质量的重要职责。本次公开竞聘，不仅为优秀人才提供了展示与晋升的通道，更通过公平竞争机制，遴选出真正符合岗位要求的带头人。下一步，医院将根据考评结果，结合科室发展需要，确定拟任人选并履行公示、任命程序。

  此次竞聘是我院加强人才梯队建设、推动管理创新的重要实践，也是营造“人尽其才、才尽其用”良好生态的关键举措，必将为提升整体医疗服务能力、实现医院高质量发展注入新的核心动力。

  来源：医疗质量管理办公室

  编辑：魏丽莎

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